افتتح المهندس طارق النبراوى نقيب المهندسين، والمهندسة سمر شلبى رئيس النقابة الفرعية بالإسكندرية، وعدد من أعضاء المجلس الأعلى للنقابة العامة، أعمال التطوير المرحلة الثانية، لنادى سابا باشا، حيث شملت أعمال التطوير واجهات النادى وصيانتها والساحة والتى تم عمل توسعة بها لزيادة قدرتها الاستيعابية لتصبح من 1200إلى 1500فرد بعد التطوير حيث كانت تستوعب من قبل من 600 إلى 800 فرد قبل عملية التطوير.
وأوضحت النقابة، فى بيان، أن أعمال التطوير شملت الملاهى والتى تم دعمها بالعديد من الألعاب الجديدة، وإضافة سور من الشبك لزيادة الأمان، بالإضافة إلى تطوير المطبخ الخاص بالمطعم وتجهيزه بمعدات حديثة وتركيب سخان شمسى والذى يعمل بدوره على توفير الطاقة، كما تم تطوير القاعات الموجوده بالنادى لتصبح جاهزه لكافة الفعاليات وهى قاعة الملكة وقاعة البرنسيسه.
قال المهندس طارق النبراوى، خلال كلمته، إن المجلس تمكن من إنجاز العديد من الوعود على رأسها خروج النقابة من العمل السياسى الحزبى، مشيرا إلى انهم يبذلون جهد بالنقابة العامة والنقابات الفرعية لخدمة المهندسين، وتمكنوا من إنشاء وتطوير عدة نوادى بالنقابات الفرعية مثل الفربية والمنيا، وأيضا الجهد الكبير المبذول بنقابة الوادى الجديد والبحيرة والمنوفية، وغيرها من النقابات الفرعية والتى تبذل الكثير من أجل مهندسيها.
وأشار النبراوى، إلى أن النقابة أصبحت طرف أساسى فى المنظومة الهندسية، من خلال إبدائها لرأيها فى المشروعات الهندسيه بالدولة، وتقيم النداوات بمقر النقابة العامة لمناقشة المشروعات، مضيفا:" لدينا تحديات كبيرة تحتاج ان نعمل معا من أجل تحقيقها، على رأسها قضية التعليم الهندسى، ومشروع حلم مستشفى المهندسين، كما أن مجلس النقابة يطمح لزيادة أكبر بمعاشات المهندسين، بعد ان اتخذ خطوة قوية برفع المعاش ل 700جنيه شهريا".
من ناحيتها، أكدت المهندسة زينب عفيفي أمين صندوق النقابة العامة، أن الجهد المبذول سوف يعود على النقابة وصندوق المعاشات، والذى يعتمد على دخل النوادى والتمغه الهندسية، مطالبة أعضاء هيئة المكتب وأعضاء مجلس نقابة الإسكندرية بوضع برنامج وخطة تشتمل على إعادة النظر فى دخل النادى، وأسعار التذاكر والرسوم والمطاعم لدعم دخل النادى وصندوق المعاشات، موضحه أن النقابة تدفع شهريا 75مليون جنيه شهريا لمعاشات المهندسين.
فيما قالت المهندسة سمر شلبى،:" إنه منذ أن تولى مجلس النقابة المسئولية، عمل على وضع سياسة واضحة تعمل على أن تستعيد النقابة مكانتها بين مؤسسات الدولة وتفعيل دورها، فكانت أولى تلك الخطوات الأساسية هي ترتيب المنزل من الداخل، والخارج، فمن الداخل كان الاهتمام بالنظم الإدارية ورفع كفاءة الموظفين، والعمل بأسس مطابقة لنظم الإدارة الحديثة".
وتابعت:" وتبلور كل هذا العمل في حصول نقابة المهندسين بالإسكندرية على شهادة الأيزو9001لسنة 2008 الخاصة بجودة النظم الإدارية، وهى أول نقابة تحصل على هذه الشهادة على مستوى الجمهورية، كما أننا عملنا على وضع خطة كاملة لتطوير النادى مقسمة على خمس مراحل بميزانية تقديرية 10 إلى 12 مليون جنية".