نظم برنامج دعم إصلاح التعليم الفنى والتدريب المهنىTVET 2 من خلال مشروع تيسير الانتقال إلى سوق العمل على مدار يومين، مجموعة من ورش العمل التى تهدف إلى تطوير برامج تدريبية قصيرة قائمة على الجدارات لقطاعى التشيد والبناء والصناعات الهندسية، فى إطار جهود الحكومة المصرية من أجل تطبيق سياسات الإصلاح الاقتصادى والاجتماعى، ومن أهمها رفع كفاءة العمالة المصرية وبالتالى النهوض بالقدرة التنافسية للصناعة المصرية وما سينتج عن ذلك من تقليل معدلات البطالة.
وتهدف ورش العمل إلى تعريف المشاركين على الإطار العام للبرامج التدريبية القائمة على الجدارات فضلاً عن إطار المؤهلات الجزئى الذى يدعم التعلم والتدريب المهنى مدى الحياة.
وتعد آلية تطوير البرامج التدريبية وإعادة تصميم البرامج بناءّ على تطوير قائمة من الجدارات competencies الفنية أو التقنية لكل برنامج تدريبى والمطلوب إتقانها من قبل المتدربين قبل الالتحاق بسوق العمل.
وتتميز هذه الآلية مقارنة بالطرق الأخرى لتطوير البرامج التدريبية التقنية و الفنية بمميزات منها إشراك المتخصصين من أصحاب الاعمال من القطاع الخاص فى الوحدات التدريبية في جميع مراحل تطوير البرنامج التدريبي، وإعداد قائمة الجدارت وهي عبارة عن قائمة من الجدارات الأساسية و المهمة التي يطلب سوق العمل إتقانها من قبل خريجي البرامج للدخول فى الوظائف الصناعية او الفنية او التقنية المختلفة.
وتتميز آلية تطوير البرامج التدريبية بناء على الجدارات بسهوله الفهم و التطبيق في عملية إعادة تصميم و تحديث البرنامج التدريبي، يقوم بتقديم التدريبات الخبيرة الدولية في مجال تنمية المهارات يوشكا انستاسوفا من الاتحاد الأوروبى، حمدى رجب مدير وحدة تنمية المهارات ببرنامج دعم اصلاح التعليم الفني والتدريب المهنى TVET2.
وشارك في ورشة العمل مجموعة كبيرة من ممثلى أصحاب الأعمال من القطاع الخاص فضلا عن مجموعة أخرى من مقدمى الخدمات التدريبية مثل مراكز التدريب المهنى التابعة لوزارة التجارة والصناعة ومراكز التدريب المهنى التابعة لوزارة القوى العاملة ومراكز التدريب المهنى التابعة لوزارة الاسكان.