أعلنت محافظة بنى سويف، عن أن عدد الشباب الذين قاموا بالتسجيل وملء الاستمارة فى مبادرتى المجلس الاستشارى للشباب والتأهيل والتمكين بلغ 1306شابا من الجنسين "880 للمجلس الاستشارى، و426 تأهيل وتمكين" وذلك منذ الإعلان عن المبادرتين.
وأكد الدكتور محمد هانى محافظ بنى سويف، فى بيان له اليوم الثلاثاء ، على إستمرار فتح باب التقديم أمام الشباب الراغبين فى التسجيل حتى السابع من الشهر الحالى عبر رابطين حددتها المحافظة على موقعها الإلكتروني .
وأوضح محافظ بنى سويف أن هذه المبادرات النوعية التى تتبناها المحافظة فى مجال التمكين الفعلى للشباب، وأكد الدكتور محمد هانى محافظ بنى سويف، فى بيان له اليوم السبت، على إستمرار فتح باب التقديم أمام الشباب الراغبين فى التسجيل حتى السابع من الشهر الحالى عبر رابطين حددتها المحافظة على موقعها الإلكتروني .
وأطلق محافظ بنى سويف المبادرتين خلال مؤتمر صحفى يوم الثلاثاء 27 يناير الماضى، لافتا إلى تشكيل لجنة مختصة لتتولى اختبارات المتقدمين واختيار من تنطبق عليهم الشروط المعلن عنها خلال المؤتمر والموجدة على موقع المحافظة الإلكترو فى إطار تنفيذ توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسى، والتى تترجمها الحكومة تحت إشراف رئيس مجلس الوزراء الدكتور مصطفى مدبولى، وفقاً لرؤية مصر للتنمية 2030، مشيرا إلى أن هذه التجربة خطوة جادة نحو الإستفادة من المبادرات الرئاسية الرائدة المنفذة على مدار أكثر من 4 سنوات .
وعلي صعيد آخر أصدر محافظ بني سويف قرارا بالموافقة على تثبيت 152 من العاملين الذين سبق تعديل الشكل التعاقدى لهم على بند 2/3 الباب الأول " صناديق وحسابات خاصة" بموازنة الديوان العام والذين استوفوا الشروط القانونية للتثبيت على الدرجة المالية والمجموعة النوعية والمسمى الوظيفى قرين كل منهم،على أن تكون درجاتهم المالية بصفة شخصية تلغى في حال خلوها من شاغليها لأي سبب من الاسباب
وتضمن القرار تثبيت 20 من العاملين بديوان عام المحافظة،و2 من العاملين بالوحدة المحلية لمركز ومدينة الفشن،و8 من العاملين بالوحدة المحلية لمركز ومدينة سمسطا، و27 من العاملين بالوحدة المحلية لمركز ومدينة بني سويف، 2 من العاملين بالوحدة المحلية لمركز ومدينة ناصر،و2 من العاملين بالوحدة المحلية لمركز ومدينة اهناسيا ،و3 من العاملين بمشروع المحاجر ، و2 من العاملين بالإدارة العامة للأملاك ،و8 من العاملين بمشروع الدواجن ،و2 من العاملين بالإدارة العامة للمرور، و13 من العاملين بمشروع المواقف ، 13 من العاملين بمشروع النظافة، و50 من العاملين بمركز معلومات شبكات المرافق
من جهته أوضح أحمد مرسى مدير شؤون العاملين بالمحافظة أن هذا القرار يأتي في ضوء موافقة الجهاز المركزي للتنيظيم والإدارة وبناء على موافقة وزارة المالية لتمويل تلك الدرجات "بصفة شخصية" بمختلف المستويات والمجموعات النوعية الوظيفية بالفصل المستقل للصناديق والحسابات الخاصة لتثبيت هذا العدد من العاملين السابق تعديل الشكل التعاقدى لهم ببند 2/3 أجور موسميين بالفصل المستقل صناديق وحسابات خاصة بالباب الأول بموازنة الديوان العام للسنة المالية 2019/2020.