كشفت تقارير صحفية أن أدارة نادى أهلى جدة السعودي استبعدت بعض الأسماء من القائمة المرشحة لخلافة الجنوب أفريقىبيتسو موسيمانىالمدير الفنى للفريق الحالى بعد عودة الفريق إلى الدورى السعودى للمحترفين الموسم المقبل قبل 4 جولات من نهاية دورى الدرجة الأولى.
قال موقع "سعودى سبورت" المتخصص فى تغطية أخبار الكرة السعودية إن إدارة أهلى جدة استقرت بشكل كبير على رحيل الجنوب أفريقى بيتسو موسيمانى والتوقيع مع مدرب عالمى فى الموسم الجديد، بعد الانتقادات التى تعرض لها الجنوب أفريقى فى الفترة الأخيرة.
اضاف الموقع أن نادي أهلي جدة استقر على رحيل بيتسو موسيماني من تدريب الفريق بشكل رسمي، وأنه لن يكون مدربا للفريق في الموسم المقبل، وطرح البعض داخل أهلى جدة أسم البرتغالي روي فيتوريا المدير الفني الحالي لمنتخب مصر لقيادة الأهلي في الموسم المقبل.
شدد الموقع على أن إدارة الأهلي السعودي تعمل جاهدة على التعاقد مع مدرب جيد لقيادة الفريق، إلا أنهم لا يريدون التعاقد مع فيتوريا تجنبًا للأزمات بسبب قيادته حاليا للفراعنة.
وأشار الموقع إلى أن إدارة الأهلي في مفاوضات جادة خلال الفترة الحالية مع البرتغالي ماركو سيلفا، المدير الفني لفريق فولهام الإنجليزي، من أجل قيادة الراقي في الموسم الجديد.
وكان الاتحاد السعودي لكرة القدم قد أعلن عن زيادة عدد فرق الدوري السعودي بالموسم المقبل 2023 - 2024، وبالتالى ستصعد 4 أندية من دورى الدرجة الأولى، مع هبوط فريقين من الدري السعودي للمحترفين.
واستعدادًا للموسم الجديد 2023-2024 أكدت صحيفة "الشرق الأوسط" السعودية أن إدارة أهلى جدة تستهدف التعاقد مع الثنائى لوكا مودريتش وإيدين هازارد لاعبا ريال مدريد تمهيدا لضمهما خلال فترة الانتقالات الصيفية المقبلة.
وتنتظر إدارة أهلى جدة السعودى الدعم المالى المتوقع الحصول عليه من وزارة الرياضة من أجل إبرام صفقات قوية يستطيع الفريق المنافسة بها على لقب الدوري السعودي للمحترفين.
وبدأ بيتسو موسيماني مدرب أهلي جدة، في وضع عينه على عدد من نجوم الدوري المصري على رأسهم بيرسي تاو جناح النادي الأهلي والمدافع الدولي المصري محمد عبد المنعم.
وكشفت تقارير صحفية عن استهداف موسيماني المدير الفني للراقي ضم أحمد سيد زيزو نجم نادي الزمالك، لدعم الجانب الهجومي لأهلي أجدة.
ويتطلع بيتسو موسيماني مدرب أهلي جدة السعودي، للمنافسة على لقب الدوري السعودي الموسم المقبل، مع كبار المسابقة النصر والاتحاد والهلال على الترتيب.